Coaching jurídico y coaching para mediadores

  • Nuevas tendencias y modelos de negocio: Innovación en las firmas de abogados.
  • Estratégias para competir en el mercado. DAFO: Debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades del despacho.
  • Identidad de la marca, identidad digital. Cambio de paradigma: La importancia de la marca personal y profesional. Posicionarse como la mejor opción para el cliente. Las claves de la excelencia.
  • Oratoria procesal: Gestionar la actitud y los nervios en la sala. Técnicas de programación neurolingüística para conectar con el juez a través del lenguaje verbal y no verbal. Cómo utilizar la mirada, los gestos y la voz para dar credibilidad y empatizar.
  • Interrogatorio de testigos: Aprender a formular preguntas eficaces y poderosas. Detectar incoherencias. Seleccionar testigos idóneos.
  • Negociación eficaz para abogados: Descubrir los puntos fuertes y débiles. Conocer los diversos escenarios y qué tipo de negociación emplear. Habilidad para reconducir una negociación.
  • Mediación: Adquirir técnicas, herramientas y habilidades de coaching para mediadores.
  • Mediante las técnicas del coaching el Mediador podrá ayudar a las partes a explorar y construir una solución conjunta, a recuperar la comunicación y la relación entre ellas.
  • Escucha activa, tipos de lenguaje, corporalidad, coherencia entre el lenguaje verbal y no verbal.
  • Las emociones y las creencias en el proceso de mediación.
  • El arte y la técnica de realizar preguntas poderosas.

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El poder de la palabra (Robert Dilts)